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教務處中長程計畫
國立體育大學教務處依據學校發展願景及總體目標規劃 中程發展計畫之重要項目 本校以培育具備優質教研(Excellence)、愛與關懷(Love)、國際視野(International scope)、競技頂尖(Top)、領導效能(Effectiveness)等能力的ELITE體育運動專業人才、優秀運動員、運動科學研究人才為使命。體大期待培育的每一位學生都能成為新一代優質的體育人,持續發揚優良傳統、嚴守訓練紀律,保持知識學習和健康生活的紀律,具備獨立思考與自主管理能力,足以擔任台灣的國際親善大使,成為社會青年的典範。 為達成前述培育人才之任務,依據本校組織規程第10條及第11條之規定設立,置教務長1人,由校長聘請教授兼任之,掌理全校教務事宜。101學年度起本處組織調整為註冊、教學業務暨發展中心2單位,與教師及學生關係密切,每位同仁皆秉持服務師生的精神,積極提昇服務的品質。 本處現有員額 (一)教務長1人、副教務長1人 (二)註冊組:組長1人,組員1人,契僱人員1人,約用人員1人,工友1人。 (三)教學業務暨發展中心:教師兼副教務長兼主任1人,專員1人,契僱人員2,專任助理3人、工友1人。 1. 教務處業務特色及工作理念 教務工作在依據學校發展願景及方向,確實掌握教育目標,作有計劃的推展,培育學生具備二項核心能力:運動專業知識及應用能力、創造思考及解決問題能力;六項基本能力:團隊合作精神、奧林匹克精神、培養服務奉獻精神、擁抱永續發展理念、拓展國際視野、終身學習態度。並因應新學習時代的來臨,本校致力於改善教學品質與充實學習資源。 2. 依據學校發展願景及總體目標,所規劃中程發展計畫之情形 本處依據學校發展願景及總體目標,所規劃中程發展計畫,如下: (1) 提升教師專業成長計畫
(2)強化學生學習輔導計畫
(3) 精進教學品質保證計畫
(4)精進教務計畫
3. 依據學校發展願景及總體目標,訂定單位年度工作計畫及相關追蹤、管考配套措施 本處依據中程計畫訂定工作計畫,例行業務於學校行事曆訂定辦理時程,據以辦理教務相關業務,重大業務於校務會議提報工作計畫,並於教務會議、課程委員會、區域管考會議定期追踨業務執行情形並填報相關資料成果。 ![]() |